建立大黨建工作協調機制，建立職位互兼、工作聯動、資源共享、活動聯辦的黨群一體、上下協同的工作格局，有效提升了黨組織的戰斗力、影響力、號召力！

以紹興市首個非公企業統戰工作聯絡站為依托，遵循“充分尊重、廣泛聯系、加強團結、熱情幫助、積極引導”的新社會階層人士統戰工作方針，做好黨外后備干部和新社會階層代表人士隊伍的建設工作，宣傳推介站內優秀人士的先進事跡，做好站內優秀代表人士培養、選拔、推薦工作。

順應黨中央從嚴治黨以及反腐工作的有效開展，公司黨委為培養公司管理人員和職工良好的職業道德和行為準則，倡導廉潔、誠信、正直的企業文化和工作氛圍，在公司紀委下面專門設立反舞弊辦公室，開展各類反舞弊工作。對于舞弊案件查實后，對舞弊的職工進行處罰，并將處罰結果在集團內部及必要的外部第三方進行通報。

精工鋼構根據項目分布廣、黨員流動大的特點，把黨支部建在項目上。如國家體育部（鳥巢）項目部，港珠奧大橋香港旅檢大樓項目部，北京新機場項目部等。實行項目建設與支部組建雙同步，黨員在項目一線發揮先鋒模范作用，影響和帶領身邊人一起創業創新，創先爭優。

黨員活動專門委員會由公司黨委委員牽頭，擔任各專項委員會主任，按照黨員自愿、專業對口、支部協調原則，先后設立技能攻關委員會、質量安全委員會、增收節支委員會~監督管理委員會四個分會。專委會的建立使得黨建工作與企業經營發展形成誓齊抓共管、共同負責”的工作機制，更好的服務于企業發展大局。